Новые льготы и выплаты для семей с детьми: что меняется с 1 января 2026 года
pxhere.com
С 1 января 2026 года в России вводится ряд законодательных изменений, которые затронут семьи, родителей и налогоплательщиков. Основные нововведения касаются социальных выплат, налоговых льгот и условий кредитования.
1. Декретный отпуск полностью войдёт в страховой стаж
Отменяется прежнее ограничение, согласно которому в стаж засчитывалось не более 6 лет ухода за всеми детьми. Теперь каждый период отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет будет включаться в стаж полностью.
2. Новый налоговый кэшбек для работающих родителей
Появляется новая ежегодная выплата для семей со среднедушевым доходом не выше 1,5 региональных прожиточных минимумов. Её размер будет зависеть от уплаченных НДФЛ и региона проживания.
3. Повышение ключевых пособий и выплат
Материнский капитал: 737,2 тыс. руб. на первого ребёнка, 974,1 тыс. руб. — на второго (если на первого не получали).
Пособие по БиР: максимум — 955,8 тыс. руб., минимум — 99,3 тыс. руб.
Единовременное пособие при рождении: 28 773 руб. (доступно обоим родителям).
Пособие по уходу до 1,5 лет: минимум — 8,6 тыс. руб., максимум — 83 тыс. руб. в месяц.
Выплаты на детей до 17 лет: от 9 200 до 18 400 руб. в месяц (при условии нуждаемости).
4. Новые правила семейной ипотеки (с 1 февраля 2026)
Программу можно использовать только один раз на семью.
Созаёмщиками должны выступать оба супруга.
Ставка может быть привязана к количеству детей: чем больше детей, тем ниже процент.
Отменяется возможность привлечения «донорских» созаёмщиков (друзей или родственников с детьми).
5. Другие важные изменения
Самозанятые смогут получать оплату больничных, зарегистрировавшись в Соцфонде и уплачивая взносы.
Беременные получат право на бесплатный неинвазивный пренатальный тест (НИПТ) для выявления рисков генетических патологий у плода.
Увеличится МРОТ (27 093 руб.) и прожиточный минимум (18 939 руб.).
Вырастут акцизы и НДС (до 22%), что может повлечь рост цен, пишет источник.
