"Решено, праздничных выходных не будет": россиян озадачили новым заявлением

Информация Министерства труда о возможности вызывать работников на работу в выходные дни вызвала разочарование среди граждан.

На сайте ведомства было разъяснено, что закон не содержит прямого запрета на такую практику.

В качестве оснований Минтруд ссылается на статью 113 Трудового кодекса, позволяющую привлекать работников к работе в выходные и праздничные дни в случае неотложных работ, влияющих на работоспособность организации.

Таким образом, работодатель может объяснить необходимость сверхурочных работ производственной целесообразностью.

При этом ведомство отмечает: для привлечения сотрудников к работе в выходные дни требуется их письменное согласие.

Таким образом, Минтруд прояснил законодательную базу по данному вопросу, но при этом подчеркнул важность согласования с работниками.