Министерство труда представило общественности ряд важных изменений, направленных на оптимизацию графика отдыха и работы граждан, а также более рациональное распределение нерабочих дней в течение года.
Продление новогодних каникул в 2025 году
Одним из ключевых нововведений стало продление новогоднего праздничного периода в 2025 году. Россияне смогут наслаждаться зимним отдыхом с 29 декабря 2024 года по 8 января 2025 года включительно. Это позволит гражданам полноценно отдохнуть, провести время с семьей и друзьями, а также подготовиться к новому рабочему году.
Разделение майских праздников
Что касается майских праздников, то в 2025 году они будут разделены на два блока: с 1 по 4 мая и с 8 по 11 мая. Такое распределение даст возможность россиянам не только отметить День весны и труда, но и достойно встретить День Победы - один из самых значимых праздников в нашей стране.
Предложения Минтруда по оптимизации календаря выходных
Министерство труда предложило сделать 31 декабря 2025 года официальным выходным днем. Это решение призвано облегчить подготовку граждан к встрече Нового года и позволить им провести этот день в кругу близких.
Перспективы переноса выходных для продления праздников
Минтруд также рассматривает возможность переноса выходных дней с целью увеличения продолжительности традиционных праздников. Это позволит гражданам полноценно отдыхать и восстанавливать силы, что положительно скажется на их работоспособности и общем самочувствии.
Кроме того, ведомство планирует продлить новогодний праздничный период в 2026 году. Согласно предварительным данным, россияне смогут отдыхать с 31 декабря 2025 года по 8 января 2026 года включительно.