Аналитики портала по поиску работы hh.ru пришли к выводу, что есть в Ульяновской области работодатели, которые с удовольствием берут на работу молодых специалистов без опыта работы.
Так, наиболее активно принимают молодых сотрудников без опыта в сфере строительства, там готовы платить 55 тысяч рублкй.
Рабочим также предлагают высокий доход без обязательного опыта - более 50 тысяч.
Если молодой сотрудник нарабатывает опыт от 3 лет, его заплата начинает расти и в среднем в регионе поднимается на 31-414% в зависимости от сферы деятельности и профессии.
Наиболее быстрыми темпами растет зарплата по мере обретения опыта у молодых специалистов в области IT.